Friday, July 5, 2019

#41 LSInvest summary 2019/06

如何讓企業長久地經營下來,已經是一個使人費神的課題,更何況要令企業維持一定的成長。簡單來說,要創立出長遠成功的企業,不外乎要經歷過三步曲。第一步,要想辦法創造新產品,為自身打造一個在市場上生存的機會。第二步,要透過推出新產品,一步一步建立自身的發展空間。第三步,要將產品推展至不同方位,鞏固自身在該領域上的位置。

以上三步,說起來容易,但實際執行就舉步維艱。創新比對手快,市場又未能夠適應。執行比對手慢,市場份額又不似預期。成功站得住腳,往後發展又走錯方向等等。不管你怎樣作決定,有一個方向始終不會錯,便是要繼續努力改建更深更闊的護城河。創業難,守業更難。營運一盤生意,又談何容易呢?

MONTHLY REPORT
2019 JUNE
LSInvestHSI
4.64%6.10%

在六月份,經過重複又重複的思量,小版終於割愛全沽出中電。原因之一,就是對其澳洲業務有所擔心。早半年前,小版有機會抵澳洲遊覽,也順道探望當地的親戚。在一番的寒暄過後,對談中竟有聽出些許對中電不利的情報。小版當刻已記在心中,而且更開始尋找更多情報,去支持和連貫一下思緒。再加上一原因,碰巧遇上當前動盪不安的大市,不妨騰出多少資金,後退一步隔岸觀火吧。

CodeStockWeightsNet costsProfits
/Buy
0003HK & CHINA GAS14.13%19174.3636.14%
2800TRACKER FUND13.91%15064.5933.99%
0823LINK REIT7.35%10333.7531.86%
0011HANG SENG BANK10.43%16598.1016.62%
0016SHK PPT2.19%3897.004.85%
2318PING AN1.13%2038.040.66%
(Updated on: 04 July)

Friday, June 21, 2019

Thank you!! Fernando Torres


Today, we had got a message. An iconic No.9 of Liverpool football club player set to retire to put an end to his wonderful football career.

We watched your fantastic play, your great scores, your contribution, makes us love to see you and talk about you. Talk about how you created a hat-trick in many performances, talk about how you lead the team to beat other European team, talk about how you always sent Vidic out of pitch, etc.


Trust me, we all are talking about the good memories we had created. Hope you succeed and have a bright future, and see you again at Anfield.

A retirement video from Torres

Thank you your effort.

Sunday, June 16, 2019

#3 利 • 記 2018-2019

經過一個既漫長又熱血的球季, 最終排列頭五名的球隊如下. 與當初小版估計的結果差不多, 只是預料不到車仔能夠以第三名衝線. 一隊的成績差, 其他隊的成績更差, 相信下季不會再有此僥倖的事情發生.

第一 曼城
第二 利物浦
第三 車路士
第四 熱刺
第五 阿仙奴

以上的排名, 雖然告訴我們愛隊又再一次與英超冠軍擦肩而過, 錯過了第一次英超登頂的滋味. 但這個球季絶對會讓一眾利迷感到興奮, 對未來的發展充滿信心. 因為愛隊的陣容編制漸入佳境, 成績的穩定性漸見成熟, 球員對球隊的隊形與場上擔當角色的理解已經有了一定程度的覺悟. 打好了至關重要的基礎, 相信要有更上一層樓的發揮指日可待.

有了這樣的總結下, 2019/2020的轉會窗會怎麼樣的應用呢?小版又嘗試預測一下這個轉會窗的操作啦. 以下的球員名單是按照當刻的官網公佈作準.

GOALKEEPERSMarket valueWeekly salary
13Alisson一隊成員
22Mignolet一隊成員, 但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊6M60K
62Kelleher
相信會與Grabara留一作第三龍門選擇, 另一會外借
----如有成員離開, 物色一作第二龍門選擇
DEFENDERSMarket valueWeekly salary
04Van Dijk一隊成員
12Gomez一隊成員
32Matip一隊成員
26Robertson一隊成員
66Alexander-Arnold一隊成員
06Lovren一隊成員, 但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊20M100K
18Moreno已官宣離隊40K
47Phillips
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
----
如有中堅成員離開, 物色一作第三中堅選擇
----可以的話, 另物色一左閘選擇
MIDFIELDERSMarket valueWeekly salary
03Fabinho一隊成員
05Wijnaldum一隊成員
07Milner一隊成員
14Henderson一隊成員
15Chamberlain一隊成員
08Keita一隊成員, 但要更加努力表現身價120K
20Lallana一隊成員, 但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊12M110K
23Shaqiri一隊成員, 但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊20M100K
58Woodburn令人期待而已的青年軍, 可外借.
或許是時候提拔上一隊作後備實力
12K
48Jones
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
64Camacho
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
----可以的話, 另物色一中場選擇
FORWARDSMarket valueWeekly salary
09Firmino一隊成員
10Mane一隊成員
11Salah一隊成員
27Origi一隊成員, 但要更加努力表現身價55K
15Sturridge已官宣離隊120K
24Brewster令人期待而已的青年軍, 可外借.
或許是時候提拔上一隊作後備實力
10K
----可以的話, 另物色一邊鋒選擇
----可以的話, 另物色一中鋒選擇
ON LOANMarket valueWeekly salary
59Wilson令人期待而已的青年軍, 可外借.
或許是時候提拔上一隊作後備實力
73Grabara
相信會與Kelleher留一作第三龍門選擇, 另一會外借
16Grujic
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
78K
54Ojo
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
10K
40Kent
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
53Ejaria
暫未有令人深刻印象的青年軍, 可外借.
但如球員想出走或有合理報價, 可接受離隊
02Clyne有合理報價, 可接受離隊10M70K
28Ings有合理報價, 可接受離隊60K
01Karius有合理報價, 可接受離隊25K
68Chirivella有合理報價, 可接受離隊
34Bogdan已官宣離隊
Allan
暫未有令人深刻印象的青年軍, 必須要努力踼出身價, 攞到球員証
Awoniyi
暫未有令人深刻印象的青年軍, 必須要努力踼出身價, 攞到球員証